Ambassadeurs
In plaats van een grote groep medewerkers te trainen, is het Train-de-trainer een goed concept om te overwegen. De (in)formele leiders worden daarin begeleid om zelfstandig workshops en trainingen te geven om zo een veranderproces in het eigen team te initiëren.
Momenteel bieden wij de volgende programma’s aan:
Ambassadeurs van gastvrijheid
Deelnemers worden opgeleid tot ambassadeurs en leren om zelfstandig gastvrijheid uit te dragen en te verbeteren in het eigen team, vandaar de naam: Train-de-Trainer. Tussen de bijeenkomsten door kunnen deelnemers aan de slag met praktische opdrachten.
Doel: gastvrijheid ontwikkelen en borgen in jouw team
Doelgroep: (in)formele leiders en/of cultuurdragers
Tijdsduur: 1 dag tot 5 dagdelen (verspreid over 4 tot 6 maanden).
Groepsgrootte: maximaal 10 deelnemers
Train-de-Trainer V.I.P.
De begeleiding tijdens het Train-de-trainer V.I.P. programma is één op één. Na een intakegesprek wordt een programma op maat gemaakt. Bijvoorbeeld om een eigen gastvrijheidstraining te geven, een concept te ontwikkelen of om een Plan van Aanpak te realiseren. We gaan aan de slag met het ontwikkelen van een training. Je ontvangt onder andere gastvrije inzichten, een toolbox en overige theorie om zelfstandig als ‘Interne trainer Gastvrijheid’ werkzaam te zijn binnen jouw organisatie.
Doel: Ontwikkel- en geef jouw eigen ‘Gastvrijheid Workshop’
Doelgroep: Trainers, coaches en managers
Tijdsduur: 1,5 dag (+optionele individuele coaching)
Groepsgrootte: 1 tot 4 deelnemers
